• A través de la estrategia Matching, los estudiantes de últimos semestres y egresados de las Instituciones Universitarias ITM, Pascual Bravo y Colegio Mayor de Antioquia podrán conectarse con empresas de Medellín para desarrollar soluciones a retos reales
• Sapiencia, la ANDI e Interacpedia reunirán más de 30 empresas en un proceso colaborativo, donde los participantes podrán poner en práctica sus conocimientos, conectarse con empresas reconocidas en el país y mejorar sus habilidades para acceder al mundo laboral.
• Las inscripciones estarán abiertas hasta el 26 de julio

Matching es una estrategia que busca fortalecer la inserción laboral de los jóvenes por medio de la conexión entre estudiantes de últimos semestres y recién egresados de las Instituciones Universitarias ITM, Pascual Bravo y Colegio Mayor de Antioquia, con empresas de Medellín, formando a los jóvenes en habilidades blandas y potencializando sus competencias desde un aprendizaje ON THE JOB.

Sapiencia, la ANDI e Interacpedia reunirán más de 30 empresas y 120 estudiantes y recién egresados en un proceso colaborativo que les permitirá a los participantes poner en práctica sus conocimientos, conectarse con empresas reconocidas en el país y mejorar sus habilidades para acceder al mundo laboral resolviendo retos reales del sector productivo.

Los estudiantes seleccionados del ITM y Pascual Bravo podrán inscribir esta experiencia formativa como modalidad de trabajo de grado y los seleccionados del Colegio Mayor de Antioquia como materia electiva.

Conoce la experiencia de beneficiarios de Sapiencia que ya están en contacto con empresas

Requisitos para estudiantes:

• Haber aprobado todos los requisitos para el trabajo de grado (Aplica para estudiantes del ITM y Pascual Bravo).
• No haber recibido sanciones disciplinarias
• Poder dedicar 8 horas a la semana al proyecto
• Ser mayor de 18 años
• Ser estudiante de cualquiera de los siguientes programas:
  Tecnología en Delineante de Arquitectura e Ingeniería – I.U. Colegio Mayor de Antioquia
  Tecnología en Gestión Ambiental – I.U. Colegio Mayor de Antioquia
  Tecnología en Gestión Turística – I.U. Colegio Mayor de Antioquia
  Planeación y Desarrollo Social – I.U. Colegio Mayor de Antioquia
  Administración de Empresas Turísticas – I.U. Colegio Mayor de Antioquia
  Construcciones Civiles – I.U. Colegio Mayor de Antioquia
  Ingeniería Comercial – I.U. Colegio Mayor de Antioquia
  Biotecnología – I.U. Colegio Mayor de Antioquia
  Ingeniería Ambiental – I.U. Colegio Mayor de Antioquia
  Arquitectura – I.U. Colegio Mayor de Antioquia
  Tecnología en sistemas de la información – ITM
  Ingeniería de sistemas – ITM
  Tecnología en Diseño Industrial – ITM
  Ingeniería en Diseño Industrial – ITM
  Administración tecnológica – ITM
  Ingeniería mecatrónica – ITM
  Tecnología en automatización electrónica – ITM
  Ingeniería de Producción – ITM
  Ingeniería electrónica – ITM
  Tecnología en Producción – ITM
  Ingeniería financiera y de negocios – ITM
  Tecnología en Gestión Administrativa – ITM
  Tecnología en análisis de costos y presupuestos – ITM
  Química industrial – ITM
  Administración Tecnológica – ITM
  Tecnología en Desarrollo de Software – I.U. Pascual Bravo
  Ingeniería Industrial – I.U. Pascual Bravo
  Profesional en gestión del diseño – I.U. Pascual Bravo
  Tecnología en gestión del diseño gráfico – I.U. Pascual Bravo
  Tecnología en animación digital – I.U. Pascual Bravo
  Tecnología sistemas mecatrónicas – I.U. Pascual Bravo
  Ingeniería Mecánica – I.U. Pascual Bravo
  Ingeniería Eléctrica – I.U. Pascual Bravo
  Tecnología en mecánica industrial – I.U. Pascual Bravo
  Tecnología en sistemas electromecánicos – I.U. Pascual Bravo
  Tecnología en Producción Industrial – I.U. Pascual Bravo
  Tecnología Eléctrica – I.U. Pascual Bravo
  Tecnología Electrónica – I.U. Pascual Bravo

Requisitos para recién egresados

• Poder dedicar 8 horas a la semana al proyecto
• No haber recibido sanciones disciplinarias durante la universidad
• Haberse graduado hace un año o menos
• No estar empleado formalmente.
• Ser egresado de cualquiera de los siguientes programas:
  Tecnología en Delineante de Arquitectura e Ingeniería – I.U. Colegio Mayor de Antioquia
  Tecnología en Gestión Ambiental – I.U. Colegio Mayor de Antioquia
  Tecnología en Gestión Turística – I.U. Colegio Mayor de Antioquia
  Planeación y Desarrollo Social – I.U. Colegio Mayor de Antioquia
  Administración de Empresas Turísticas – I.U. Colegio Mayor de Antioquia
  Construcciones Civiles – I.U. Colegio Mayor de Antioquia
  Ingeniería Comercial – I.U. Colegio Mayor de Antioquia
  Biotecnología – I.U. Colegio Mayor de Antioquia
  Ingeniería Ambiental – I.U. Colegio Mayor de Antioquia
  Arquitectura – I.U. Colegio Mayor de Antioquia
  Tecnología en sistemas de la información – ITM
  Ingeniería de sistemas – ITM
  Tecnología en Diseño Industrial – ITM
  Ingeniería en Diseño Industrial – ITM
  Administración tecnológica – ITM
  Ingeniería mecatrónica – ITM
  Tecnología en automatización electrónica – ITM
  Ingeniería de Producción – ITM
  Ingeniería electrónica – ITM
  Tecnología en Producción – ITM
  Ingeniería financiera y de negocios – ITM
  Tecnología en Gestión Administrativa – ITM
  Tecnología en análisis de costos y presupuestos – ITM
  Química industrial – ITM
  Administración Tecnológica – ITM
  Tecnología en Desarrollo de Software – I.U. Pascual Bravo
  Ingeniería Industrial – I.U. Pascual Bravo
  Profesional en gestión del diseño – I.U. Pascual Bravo
  Tecnología en gestión del diseño gráfico – I.U. Pascual Bravo
  Tecnología en animación digital – I.U. Pascual Bravo
  Tecnología sistemas mecatrónicas – I.U. Pascual Bravo
  Ingeniería Mecánica – I.U. Pascual Bravo
  Ingeniería Eléctrica – I.U. Pascual Bravo
  Tecnología en mecánica industrial – I.U. Pascual Bravo
  Tecnología en sistemas electromecánicos – I.U. Pascual Bravo
  Tecnología en Producción Industrial – I.U. Pascual Bravo
  Tecnología Eléctrica – I.U. Pascual Bravo
  Tecnología Electrónica – I.U. Pascual Bravo

Criterios de selección del programa

• Haber participado en eventos o actividades de investigación – 50 puntos
• Pertenecer a un grupo o semillero de investigación – 100 puntos
• Haber participado en eventos o actividades de innovación – 100 puntos
• Haber sido monitor o auxiliar de docencia – 100 puntos

Puntaje extra

• Promedio académico
• Estrato
• Comuna

Preguntas frecuentes sobre la estrategia

• No sé si tengo las 8 horas todas las semanas para dedicarle al proyecto, ¿aun así puedo inscribirme y dedicar menos tiempo?
  La estrategia MATCHING está planeada para que le dediques 8 horas semanales, si crees que no puedes invertir esta cantidad de tiempo probablemente no lograrás sacar el reto adelante, así que te recomendamos no realizar la inscripción.
• ¿Por qué no aparece mi carrera en la lista del formulario?
  La estrategia MATCHING corre en su primera versión y hemos seleccionado algunas carreras teniendo en cuenta el número de empresas y cantidad de estudiantes, así que solo pudimos abrir las carreras que aparecen en la lista, esperamos el próximo semestre tenerlas todas, gracias por tu interés.
• ¿Si participo en esta estrategia tendré trabajo en la empresa?
  No, la estrategia MATCHING no garantiza que la empresa te de trabajo, vas a poder destacarte durante 6 meses y aumentar tu visibilidad.
• ¿Me van a pagar por formar parte de la estrategia?
  NO, ni la estrategia MATCHING ni la empresa tiene destinado un pago por resolver el reto, nuestro objetivo es que tú te destaques y la empresa vea tu potencial, seguro eso podrá abrir nuevas puertas.
• ¿Puedo escoger el reto en el que voy a trabajar y la empresa?
  NO, la estrategia MATCHING ha seleccionado empresas de diferentes sectores y retos que se adecúan lo más posible al perfil de tu carrera, una vez seleccionado dentro de los 120 cupos se te informara que empresa y reto trabajarás.
• ¿Si quisiera cambiar de reto una vez seleccionado lo puedo hacer?
  NO, la estrategia MATCHING está diseñada para que trabajes en un mismo reto todo tu semestre académico.
• ¿Que son competencias blandas?
  Las competencias blandas son aquellas habilidades que te ayudan a mejorar tu entorno laboral. Algunos ejemplos de competencias blandas son:  comunicación, lenguaje, hábitos personales, empatía y otras. Estas habilidades serán desarrolladas en todo el programa a través de tu trabajo con la empresa, conociendo nuevas personas, mejorando tus habilidades como presentación de ideas ante público, técnicas de ideación, argumentación y otras.

Si tienes alguna inquietud sobre la estrategia Matching, puedes comunicarte a los correos leydy.garcia@www.sapiencia.gov.co o  laura.coutin@www.sapiencia.gov.co

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