Este programa consiste en una beca otorgada mediante convocatoria pública para acceder a una formación en técnicas laborales en Instituciones de Educación Superior o Instituciones de Educación para el Trabajo y Desarrollo Humano (ETDH), con sede en el distrito de Medellín y supervisadas por la Secretaría de Educación Distrital de Medellín. La beca cubrirá el cien por ciento (100 %) de los derechos de matrícula correspondientes a los períodos académicos del programa elegido por el estudiante beneficiado.
El objetivo de esta beca es preparar a las personas en áreas específicas de los sectores productivos y desarrollar competencias laborales, tanto de manera individual como colectiva, para emprender de forma independiente o como empleados. La formación tiene una duración mínima de seiscientas (600) horas.
Los beneficiarios del programa adquieren capacitación y habilidades para desempeñarse en áreas relacionadas con las industrias digitales, así como en las industrias culturales y creativas para el entretenimiento y la innovación. El programa busca formar a jóvenes y adultos con mayores niveles de empleabilidad, apoyar la transformación digital que están adoptando empresas locales y nacionales, y facilitar mecanismos para que organizaciones vinculadas a la Cuarta Revolución Industrial (4RI) encuentren en el Distrito de Medellín el talento especializado que requieren.
Para ser beneficiario de la beca ETDH, el aspirante deberá cumplir con los siguientes requisitos:
a) Haber nacido en el Distrito de Medellín o demostrar que ha residido en el Distrito durante al menos el último año.
b) Haber aprobado, como mínimo, el noveno grado de educación básica secundaria.
c) Presentarse a uno de los programas ofrecidos por una Institución de Educación para el Trabajo y el Desarrollo Humano, registrada en el Sistema de Información de Educación para el Trabajo y el Desarrollo Humano (SIET) del Ministerio de Educación. La institución debe estar en estado “Activo” y contar con un certificado de calidad positivo (sí) que acredite el cumplimiento de la Norma Técnica NTC 5555 o su equivalente. Además, el programa debe estar certificado con la NTC, Norma Técnica de Calidad Pertinente para el mismo.
d) Tener 15 años de edad o más.
La residencia mínima en el Distrito de Medellín debe ser demostrada mediante una declaración bajo juramento, realizada por el aspirante al programa. En el caso de los menores de edad, dicha declaración debe ser realizada por su representante legal, curador o tutor.
Se excluirá al aspirante del proceso de la convocatoria cuando se incurra en alguna de las siguientes causales:
a) Presentar documentos adulterados, información falsa o inconsistente en el proceso de inscripción.
b) No cumplir con los requisitos para ser habilitado.
c) No realizar el registro de matrícula al programa al cual aspiraba en la convocatoria en los tiempos establecidos por la Institución de Educación para el Trabajo y el Desarrollo Humano.
El programa de formación debe tener una duración mínima de seiscientas horas (600 h), distribuidas de la siguiente manera:
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50 % de horas teóricas, de las cuales el 80 % debe contar con el acompañamiento directo del docente y el 20 % restante corresponde a trabajo independiente, el cual debe estar debidamente orientado según el diseño curricular de la formación técnica.
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50 % de formación práctica, de la cual el 100 % debe ser presencial y bajo la supervisión del docente.
Para la formación práctica, la institución deberá cumplir, entre otros aspectos, con lo establecido en el parágrafo 1 del artículo 2.6.4.1 del Decreto 1075 de 2015, que establece: “Cuando el programa exija formación práctica y la institución no cuente con el espacio para su realización, deberá garantizar la formación mediante la celebración de convenios con empresas o instituciones que cuenten con los escenarios de práctica.”
La Educación para el Trabajo y Desarrollo Humano – ETDH conduce a la obtención de certificado de aptitud ocupacional.
